Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Menedżer ds. Współpracy ze Społecznością

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy Menedżera ds. Współpracy ze Społecznością, który będzie odpowiedzialny za budowanie i utrzymywanie pozytywnych relacji z lokalnymi społecznościami, organizacjami oraz kluczowymi interesariuszami. Osoba na tym stanowisku będzie pełnić kluczową rolę w kształtowaniu wizerunku firmy oraz angażowaniu społeczności w różne inicjatywy i projekty. Główne obowiązki obejmują opracowywanie strategii współpracy ze społecznością, organizowanie wydarzeń i kampanii informacyjnych, a także monitorowanie opinii publicznej na temat działalności firmy. Kandydat powinien posiadać umiejętności komunikacyjne, zdolność do budowania długoterminowych relacji oraz doświadczenie w pracy z organizacjami pozarządowymi, instytucjami publicznymi i lokalnymi liderami. Idealny kandydat będzie miał doświadczenie w zarządzaniu projektami społecznymi, umiejętność pracy w dynamicznym środowisku oraz zdolność do skutecznego rozwiązywania problemów. Ważne jest również, aby posiadał wiedzę na temat aktualnych trendów i wyzwań związanych z zaangażowaniem społecznym oraz CSR (Corporate Social Responsibility). Oferujemy możliwość pracy w inspirującym środowisku, atrakcyjne wynagrodzenie oraz szansę na rozwój zawodowy w dynamicznie rozwijającej się organizacji. Jeśli jesteś osobą, która pasjonuje się budowaniem relacji i angażowaniem społeczności, zapraszamy do aplikowania!

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Budowanie i utrzymywanie relacji z lokalnymi społecznościami i interesariuszami.
  • Opracowywanie i wdrażanie strategii współpracy ze społecznością.
  • Organizowanie wydarzeń, spotkań i kampanii informacyjnych.
  • Monitorowanie opinii publicznej i reagowanie na potrzeby społeczności.
  • Współpraca z organizacjami pozarządowymi i instytucjami publicznymi.
  • Tworzenie raportów i analiz dotyczących zaangażowania społecznego.
  • Zarządzanie budżetem przeznaczonym na inicjatywy społeczne.
  • Promowanie wartości firmy poprzez działania CSR.

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Doświadczenie w pracy z organizacjami społecznymi lub w obszarze CSR.
  • Doskonale rozwinięte umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne.
  • Zdolność do budowania długoterminowych relacji z interesariuszami.
  • Umiejętność zarządzania projektami i organizowania wydarzeń.
  • Znajomość narzędzi do analizy opinii publicznej i trendów społecznych.
  • Kreatywność i umiejętność rozwiązywania problemów.
  • Znajomość przepisów dotyczących działalności społecznej i NGO.
  • Biegła znajomość języka polskiego i dobra znajomość języka angielskiego.

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w pracy ze społecznościami lokalnymi?
  • Jakie strategie stosujesz, aby budować długoterminowe relacje z interesariuszami?
  • Czy możesz podać przykład udanego projektu społecznego, którym zarządzałeś?
  • Jak radzisz sobie z sytuacjami konfliktowymi w społeczności?
  • Jakie narzędzia wykorzystujesz do analizy opinii publicznej?
  • Jakie są Twoje doświadczenia w organizowaniu wydarzeń społecznych?
  • Jakie trendy w obszarze CSR uważasz za najważniejsze?
  • Jakie masz doświadczenie w pracy z organizacjami pozarządowymi?